派遣员工、派遣员工合同到期不续签有补偿吗

派遣员工合同到期不续签的基本情况
劳务派遣合同性质
劳务派遣合同本质上是一种民事合同关系,根据《民法典》的相关规定,合同到期后,双方的权利和义务关系终止。用人单位(即劳务派遣单位)有权根据自身经营状况、用工需求等综合因素决定是否续签
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