什么是摩擦性失业 (一)

什么是摩擦性失业

优质回答摩擦性失业是指在劳动市场中，由于劳动者在寻找新的工作机会、转换职业或地区时产生的短暂性失业现象。这种现象是劳动力市场正常运作的一部分，与经济周期或行业兴衰无直接关联。

摩擦性失业的原因多种多样，其中最常见的是劳动者在寻找更适合自己技能、兴趣或工作条件的新职位时产生的失业。例如，一个刚刚从大学毕业的学生可能需要一段时间来寻找符合自己专业背景和职业期望的工作；或者一个因家庭原因需要搬家的人，可能需要在新地区重新寻找工作。在这些情况下，尽管劳动者暂时失去了工作，但他们仍在积极寻找新的就业机会，因此这种失业是暂时的。

此外，摩擦性失业还可能由于信息不对称、职业匹配不完美或市场调整滞后等因素导致。例如，有时雇主和求职者之间的信息沟通不畅，可能导致某些职位暂时无法找到合适的人选；或者某些行业在特定时期对劳动力需求的变化，也可能导致部分劳动者暂时失业。

然而，尽管摩擦性失业是劳动力市场的常态，但过高的摩擦性失业率也可能对经济和社会造成负面影响。过高的摩擦性失业率可能意味着劳动力市场存在某些结构性问题，如信息不对称、劳动力技能与市场需求不匹配等，这些问题需要政府和社会各界共同努力来解决。

总的来说，摩擦性失业是劳动力市场中不可避免的现象，它反映了劳动者在寻找新工作机会时的暂时失业状态。虽然这种失业是暂时的，但过高的摩擦性失业率仍然需要引起关注，以便及时发现和解决劳动力市场中存在的问题。

周期性失业,摩擦性失业,结构性失业分别是什么意思? (二)

优质回答周期性失业、摩擦性失业和结构性失业是失业的三种主要类型。

周期性失业是由于整体经济波动导致的劳动力需求不足而产生的失业。这种失业与经济周期紧密相关，通常在经济衰退期间增加，在经济扩张期间减少。

摩擦性失业是劳动者在正常流动过程中经历的失业，它是市场制度的一部分，即使在充分就业的情况下也会存在。这种失业涉及到劳动力的新老交替，以及人们为了优化资源配置和判断而更换工作职位的行为。摩擦性失业的规模取决于劳动力流动性和寻找工作需要的时间。劳动力的流动性受制度性因素、社会文化因素、经济结构和劳动力结构的影响；而寻找工作的时间则主要受获取工作信息的难易程度、，以及失业成本和失业者承受能力的影响。

结构性失业是由于经济结构变化导致的劳动力供给和需求不匹配所引起的失业。这种失业的特点是劳动力供求总量相对平衡，但存在结构性矛盾，即在某些领域存在失业的同时，其他领域却存在劳动力短缺。结构性失业通常伴随着经济结构的升级和调整，这是经济发展的重要条件和标志。

这三种失业类型共同构成了劳动力市场中的失业现象，它们在不同的经济环境和条件下发挥作用，对劳动者的生活和社会的整体稳定产生影响。

什么是摩擦性失业 摩擦性失业的意思是什么 (三)

优质回答近些年，大学毕业生的就业难问题越来越凸显。没有工作意味着失业，最近有个词被人们常常提起，那就是摩擦性失业。那么，大家知道什么是摩擦性失业？摩擦性失业的意思是什么？希望小编精心整理的这篇内容能够解决你的困惑，欢迎更多的朋友来阅读。

什么是摩擦性失业

摩擦性失业

摩擦性失业是指技术性原因而引起的失业，即由于经济在调整过程中，或者由于资源配置比例失调等原因，使一些人需要在不同的工作中转移，使一些人等待转业而产生的失业现象。

摩擦性失业是由国家经济制度的动态结构造成的。在这种经济现象中，由于产业结构等方面的不断变化，原有的工作不断消失，新的工作不断产生，而工人在交换工作时需要时间，因而就产生了相应的临时性失业，即摩擦性失业。它的规模决定于失业工人和他寻找工作碰到一起时所遇到的结构上的困难。这种结构上的困难，主要是指缺乏就业机会的信息，缺乏就业的知识，以及缺乏迅速移动必须具备的先决条件。摩擦性失业也和工人自由寻找新工作和随意变换工作有关。在自由经济中，摩擦性失业是一种经常性的失业，并非周期性的。减少摩擦性失业的办法，主要是增加劳动力的流动性和多提供有关就业机会的情报。

失业图片

“摩擦性失业”早已存在，在经济调整时期尤为突出

“摩擦性失业”是一个早就存在的经济学概念，摩擦性失业、结构性失业和周期性失业是成熟市场经济就业压力的三种类型。他认为，“摩擦性失业”之所以引起网友热议，一方面是这个名词太学术化，不通俗，在公开场合用得比较少，很多网友从未听说过；另一方面是受疫情影响，公众普遍对就业前景比较焦虑，所以大家反响比较强烈。

作为失业的一种，“摩擦性失业”是指由于各种主客观原因，一些人需要在不同工作中转换、等待转业而产生失业现象。近年来，受疫情和新技术快速应用影响，高校毕业生的知识结构总是赶不上形势变化，加之经验不足，新入职场者处于劣势。这里既有摩擦性失业，也有结构性失业。摩擦性失业特点是行业广、涉及人员多、失业期限比较短。原因是多方面的，比如季节性原因、技术性原因，还有经济调整过程中产业结构发生变化导致，疫情影响也是一个原因。

比如，一些人搬到一座新城市后需要寻找工作，或者因职业不够理想而想跳槽引起暂时性失业；大学毕业生工作经验不足，有的人又眼高手低，寻找称心工作需要花费时间，从而导致暂时性失业。受疫情影响，线上业务替代线下活动，一些人因此丢掉原来的饭碗，再寻找一份新工作，也需要花费时间。

再比如，由于产业结构等不断变化，原有工作不断消失，新的工作不断产生，转换工作需要时间，因而就产生了临时性失业。如随着电商发展，出现了快递员这种职业，而很多实体店关闭，也导致一些人失业。此外，受疫情影响，一些服务业门店关闭，也会产生一批等待再就业的人。

失业人员

摩擦性失业现状

从中国劳动力市场供需情况看，所反映出的矛盾主要在于，求职者不能按照自己的意愿找到合适的岗位，而用人单位有时又很难寻找到具有某种特殊技能素质的人才。在我国最突出的表现就是，一方面大学毕业生的就业难问题日益凸显，另一方面我国某些地区却面临着严重的“技工荒”。从近年来的发展趋势分析，随着劳动者自我意识的提高和维权意识的增强，他们对用人单位在用工管理、社会保障、劳动条件、工资报酬等方面提出了更高的要求，但用人单位在这些方面的进展却相对缓慢，不能适应求职者的要求。

截至2009年7月1日，教育部统计的中国高校毕业生就业率是68%，和2008年同期基本持平。同日，人力资源和社会保障部就业促进司司长于法鸣表示，中国就业主要的矛盾仍然是劳动力供大于求这种长期存在的矛盾，对高校毕业生来说结构性比较突出，高校毕业生在求职过程中更多表现出来的是摩擦性失业。

学校里学的专业有些是和市场不接轨的，这种情况下多数出现的就是摩擦性失业。现代社会提倡的是高校毕业生的就业最好是专业对口，但是有些专业对不上口也不能死抱着不放。摩擦性失业在市场经济国家是非常正常的。国家于2009年正式推出‘三年百万见习计划’，就是用三年的时间吸纳一百万高校离校以后仍未就业的毕业生，在求职没有社会阅历和工作经验的情况下可以吸纳他们到见习岗位上来。见习时间1般为6个月，最长不超过12个月，见习期间由地方政府和见习单位提供基本生活补贴，并办理人身意外伤害保险。

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摩擦性失业,结构性失业,周期性失业分别是什么？ 请用简单的例子来 (四)

优质回答摩擦性失业、结构性失业、周期性失业的简要解释及例子：

摩擦性失业是指因季节性或临时性的市场需求变动导致的短暂失业。简单来说，它主要是由于劳动者寻找最适合自己的工作或企业寻找最合适的员工而产生的时间上的摩擦导致的失业。

例如，学生毕业后，需要一段时间寻找合适的工作，这期间就可能会经历摩擦性失业。或者，一个工人暂时离开他的工作去旅行，这期间他的职位空缺，也属于摩擦性失业。这种失业是暂时的，一旦匹配成功，劳动者便能找到工作。

结构性失业是由于经济结构的变化，导致某些行业的劳动力需求下降，而另一些行业的劳动力需求上升，造成劳动力供需不匹配而产生的失业。这种失业常常发生在产业结构转型升级的过程中。

举例来说，随着科技的发展，传统制造业可能逐渐衰退，而高新技术产业兴起。如果劳动者没有接受相关的教育和培训以适应新的行业需求，就可能面临结构性失业的问题。再如，某个地区的经济从农业转向服务业，一些农民由于技能不匹配可能面临失业风险。

周期性失业是由于整体经济水平的波动导致的失业。当经济处于衰退期时，由于消费下降、投资减少等原因，企业会减少雇佣规模，导致失业率上升。这种失业与经济周期密切相关。

以经济衰退为例，当经济增长放缓时，消费者购买力下降，企业销售减少，为了缩减成本，很多企业会选择裁员。这个时期就会出现大规模的周期性失业。随着经济的复苏和增长，失业率又会逐渐下降。

综上所述，摩擦性失业、结构性失业和周期性失业都是现实经济中常见的失业类型。为了应对这些失业问题，政府和企业需要采取相应的政策和措施来支持劳动者提升技能、适应经济结构的变化和应对经济周期的影响。

明白什么是摩擦性失业的一些要点，希望可以给你的生活带来些许便利，如果想要了解其他内容，欢迎点击协律网的其他栏目。